科技日報記者 王延斌
“能源轉型不是新能源取代一切,未來一定是多元能源結構的時代;傳統能源要咬定青山不放松,堅定不移以科技創新倒逼產業升級,為‘雙碳’作出更大貢獻,我們責無旁貸。”
這是山東重工集團有限公司黨委書記、董事長譚旭光對“雙碳”戰略的思考之一,也是1月29日,他在2022工作年會上講話中的一部分。當日,“線上+線下、國內+國外”,全球3800多名權屬公司干部參了本次年會。
數據顯示,山東重工集團2021年度全球收入再次突破5000億元,同比增長5.7%;利潤超過200億。
在錯綜復雜的全球經濟背景下,盤點2021年工作,該集團的市場份額顯著提升,海外業務大幅增長,投資動能彰顯成效。
值得注意的是前不久,該集團發布全球首款本體熱效率51.09%柴油機,見證著他們以領先技術不斷突破傳統動力熱效率行業“天花板”,推動我國傳統內燃機行業綠色發展的努力。
這是一份出色的成績單,來之不易。不過,在提交成績單的同時,譚旭光也在思考:我們距離萬億收入還有多遠?
在山東重工以優異的營業收入保持高速增長的發展時,譚旭光保持著冷靜。他提出四個問題讓同事們思考:主營業務如何捅破天花板?戰略新業務為什么做不大?再造一個新集團路在何方?如何打造高水平的外循環?
記者注意到,“科技革命與產業變革”是本屆年會的主題。在此主題下,譚旭光提出企業的戰略核心是“科技引領+解決方案”,即從裝備制造集團向科技引領的裝備解決方案集團轉型,打造能源動力、智慧物流、智慧農業、智慧施工四大解決方案。
“我們不能去資本市場忽悠,不能到各地政府那里用投資換市場,這種事過去不干、現在不干、將來也不干!我們到各地投資首先考慮的是為當地創造稅收、企業產品要有市場,而不是向各地政府要多少補貼!”譚旭光說。
站在春節的門檻上展望新一年的工作,山東重工該怎么干?
在譚旭光的視野里,要在六個方面發力,即市場占有率持續提升;產品競爭力飛躍增強;新能源業務邁向前列;新業態彰顯新優勢;海外業務騰飛發展;國企改革深挖“地雷”。
如何實現上述目標?譚旭光談到了企業家精神。邁向萬億目標離不開企業家精神的支撐,但新時期如何做好一名優秀企業家?
“我干了幾十年,談談我對企業家精神的理解,和大家分享十二個字:忠誠、干凈、激情、胸懷、創新、透明?!弊T旭光表示,忠誠是一個中國企業家的信仰責任和家國情懷,體現在對黨忠誠、對國家忠誠、對社會忠誠、對股東忠誠、對員工忠誠。干凈不僅是黨對國有企業負責人的基本要求,也是法治國家對所有企業家的底線約束。
他也提到了夢想和胸懷。
“每一位優秀的企業家,他的腦子中一定是裝滿著事業,將事業看得比生命更重要;他的腳步一定是永不停息地奔跑,特別是享受著追求夢想的過程、事業成功的喜悅,甚至是淚水和失敗?!弊T旭光認為,一個世界級的企業家一定要有國際視野、戰略眼光、敏銳嗅覺、博大胸懷。
記者注意到,在本次年會上,譚旭光用了大篇幅對創新做了強調。
“在裝備制造業,戰略企業家首先是戰略科學家,要有極強的系統工程創新能力、極強的科學家‘瘋子’精神、極強的哲學邏輯方法。不是科技型的企業家,就不可能帶領企業在行業殘酷競爭中實現全球領先?!彼硎荆瑒撔戮褪且蚱扑季S定式、打破路徑依賴、打破條條框框,干別人不敢干的事、走別人沒走過的路。創新之路從來不是一帆風順的,有不被理解的落寞,有十年堅守的孤獨,有承受失敗的壓力,這才是創新的魅力所在、價值所在。